ТУРНИРНАЯ ТАБЛИЦА NFL
#
Команда
И
В-П-Н
В%
Загрузка...
#
Команда
И
В-П-Н
В%
Загрузка...

Бывший MVP НФЛ Кэм Ньютон высказался о Джероде Мэйо и призвал привлечь «Нью-Ингленд Пэтриотс» к ответственности.

Бывший MVP НФЛ Кэм Ньютон высказался о Джероде Мэйо и призвал привлечь «Нью-Ингленд Пэтриотс» к ответственности.

В воскресенье вечером «Нью-Ингленд Пэтриотс» объявила об увольнении новичка на посту главного тренера Джерода Мэйо, которого, по сообщениям, Роберт Крафт рассматривал как преемника Билла Беличика пять лет назад.

Мэйо завершил свой единственный сезон с результатом 4-13, и команда не смогла показать достойный уровень игры. Единственным светлым пятном стал прогресс Дрейка Мэя, который может стать основой команды на будущее. Теперь «Пэтриотс» входят в число шести команд, ищущих нового главного тренера, вместе с «Нью-Орлеан Сэйнтс», «Нью-Йорк Джетс», «Чикаго Беарз», «Джэксонвил Джагуарс» и «Лас-Вегас Рэйдерс».

Увольнение Мэйо вызвало разделение мнений в мире НФЛ, и бывший MVP лиги Кэм Ньютон стал одним из тех, кто поставил под сомнение, почему франшиза не дала молодому тренеру больше времени, чтобы исправить ошибки сезона. В своём шоу 4th & 1 Show в четверг Ньютон сказал:

«Он не плохой тренер. Иногда стоит задаться вопросом: можно ли действительно получить полное представление о тренере всего за один год? И что вы собираетесь делать иначе? И если вы собираетесь что-то менять, почему бы не дать Джероду Мэйо возможность это исправить?

Мы должны начать привлекать организации к ответственности за уже сложившуюся неудачную ситуацию. Это очевидно. Мы также должны проявлять терпение, и это касается не только игроков, но и тренеров. Нам нужно больше тренеров из числа меньшинств. Или тренеров, которые сами играли в эту игру».

Эти комментарии Ньютона подчёркивают необходимость не только ответственности со стороны организаций НФЛ, но и равенства возможностей для молодых и перспективных тренеров.

КОММЕНТАРИИ К МАТЕРИАЛУ:

Добавить комментарий!

Ваше Имя:
Ваш E-Mail:
Код:
Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив
Введите код: